“品牌”，是改革創(chuàng)新、提升價值的代名詞。品牌創(chuàng)建，日益成為引領(lǐng)改革創(chuàng)新、提質(zhì)增效的工作標(biāo)識。
交發(fā)集團(tuán)津汕分公司精心選，認(rèn)真謀劃品牌內(nèi)容；用心樹，全力抓好品牌創(chuàng)建。旨在謀細(xì)謀深上出實(shí)招，在創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新上下實(shí)功，在落地落實(shí)上見實(shí)效，突出品牌創(chuàng)建的引領(lǐng)性和示范性。要求開展形式創(chuàng)新，把品牌創(chuàng)建辦活；學(xué)習(xí)內(nèi)容突出，把品牌創(chuàng)建辦精；成果轉(zhuǎn)化及時，把品牌創(chuàng)建辦實(shí)。同時在精定位、樹形象、廣傳播上下足功夫，使品牌班組創(chuàng)建成為推動基層管理成效和提高工作成績的不竭源泉。
一是用心精定位，找準(zhǔn)品牌創(chuàng)建的契合度。品牌定位是品牌建設(shè)的首要任務(wù)，津汕分公司各收費(fèi)站品牌班組的定位緊密結(jié)合了工作實(shí)際，突出了行業(yè)特色，牢牢把握了引領(lǐng)發(fā)展的主題，明確了通過品牌打造要達(dá)到的目標(biāo)、效果，全力探索解決問題、推動發(fā)展、完善機(jī)制的模式方法，使品牌發(fā)展具有可持續(xù)性和現(xiàn)實(shí)意義，提升品牌創(chuàng)建與推進(jìn)業(yè)務(wù)工作的契合度，真正讓品牌立得住、叫得響、走得遠(yuǎn)。
二是用情樹形象，提升品牌創(chuàng)建的美譽(yù)度。打造品牌創(chuàng)建的最終落腳點(diǎn)在于內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，通過品牌的打造，不斷提升隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，讓品牌效應(yīng)體現(xiàn)到推動分公司發(fā)展和服務(wù)社會上來，秉承圍繞中心、服務(wù)大局的原則，樹立“內(nèi)容為王”的理念，展現(xiàn)優(yōu)良作風(fēng)、凝聚先進(jìn)力量、引領(lǐng)道德風(fēng)尚，努力打好凝聚共識、提煉經(jīng)驗(yàn)、提升層次的組合拳，真正把“規(guī)劃圖”“路線圖”變成“施工圖”“實(shí)景圖”，支撐品牌塑造，充分彰顯品牌價值，提升品牌美譽(yù)度。
三是大力廣傳播，提高品牌創(chuàng)建的知名度。品牌創(chuàng)建和品牌引領(lǐng)，能夠產(chǎn)生乘數(shù)效應(yīng)，是高質(zhì)高效、以點(diǎn)帶面促進(jìn)基層管理工作整體提升的關(guān)鍵。品牌創(chuàng)建是擴(kuò)大津汕分公司社會影響力的重要工作載體，通過品牌班組的有效傳播，將被社會各界認(rèn)知、認(rèn)同和認(rèn)可，津汕分公司堅(jiān)持氛圍營造，將通過多種方式宣傳品牌定位、品牌理念、品牌成效，講好品牌故事，選樹先進(jìn)典型，營造學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍，唱響品牌贊歌，不斷提高品牌班組的社會影響力和知名度。
下一步，交發(fā)集團(tuán)津汕分公司將不斷豐富品牌班組的精神內(nèi)涵和附加價值，力求務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、見效地真正創(chuàng)出特色、亮出品牌，增強(qiáng)品牌創(chuàng)建推進(jìn)工作、解決問題、實(shí)現(xiàn)發(fā)展的功能，切實(shí)完成由“特色”向“品牌”的升華。